Codice Deontologico,
regolamento e attestato

Codice Deontologico di Condotta e   Sorveglianza

Art.1– Accettazione

Il socio professionista,in possesso dell’attestato di iscrizione a UNCI,si impegna a rispettare lo Statuto dell’Associazione, i Regolamenti interni e le norme riportate nel presente Codice Deontologico. Le regole sono vincolanti per tutti i soci. L’ignoranza delle stesse non esime dalla responsabilità disciplinare. L’inosservanza o qualsiasi azione contraria al decoro,alla dignità e al corretto esercizio della professione dà luogo a provvedimenti disciplinari.

Art.2 –Principi Etici

Il socio fonda la propria attività sui valori di accoglienza, rispetto, autenticità, congruenza, ascolto, gentilezza, dignità, responsabilità, competenza e saggezza. Costituisce illecito deontologico ogni comportamento che leda la dignità del cliente, comprometta l’immagine della categoria professionale,rappresenti abuso della propria posizione o configuri violazione del codice civile e/o penale.

Art.3 –Competenza e Professionalità

Il socio opera nel proprio ambito di competenza e mantiene un livello adeguato di aggiornamento continuo. L’aggiornamento professionale avviene tramite l’acquisizione di 30 Crediti Formativi Professionali (CFP) in un triennio, con presentazione alla Segreteria UNCI mediante modulo di auto dichiarazione. Il mancato rispetto di tali obblighi comporta l’allontanamento dall’Associazione. È illecito l’uso di titoli riservati ad altre professioni o dichiarazioni mendaci sul proprio titolo.

Art.4–Riservatezza e Segreto Professionale

Il socio è tenuto a mantenere la riservatezza e il segreto professionale sulle informazioni ricevute dal cliente. È vietata la diffusione di dati sensibili senza consenso e ogni riferimento che possa ricondurre a identificazioni soggettive. Per riprese e/o registrazioni audio visive è necessario il consenso del cliente,nel rispetto della normativa vigente.

Art.5–Relazione con il Cliente

Il socio instaura con il cliente una relazione chiara e rispettosa,evitando abusi di potere o dipendenza psicologica, economica o emotiva. Il cliente ha sempre diritto alla libertà di scelta del professionista. Il socio può,se necessario,indirizzare il cliente verso altri professionisti.

Art.6– Compenso

Il compenso deve essere comunicato sin dal primo incontro e non può essere subordinato al risultato della prestazione. Il socio si attiene ai tariffari previsti dalle normative regionali e nazionali sull’ Equo Compenso,adottandogli aggiornamenti derivanti da leggi o decreti statali.

Art.7–Conflitto di Interessi

Il socio deve evitare situazioni di conflitto di interessi. In caso si verifichino, deve informarne tempestivamente il cliente e l’Associazione. È illecito sfruttare il ruolo professionale per ottenere vantaggi personali.

Art.8–Rapporti tra Colleghi

I soci devono mantenere rapporti di collaborazione,rispetto e correttezza,evitando concorrenza sleale, diffamazione o screditamento reciproco.

Art.10–Pubblicità e Informazione

Il socio fornisce informazioni veritiere e trasparenti sulla propria attività,evitando pubblicità ingannevole, promesse di risultati o utilizzo improprio di titoli. In ogni comunicazione è obbligatoria la dicitura: “Professionista disciplinato ai sensi della Legge4/2013”.

Art.11–Formazione e Titoli di Studio

L’iscrizione a UNCI richiede il possesso di un Diploma di Scuola Media Superiore o Laurea Triennale o Magistrale. È vietato dichiarare titoli falsi o non conseguiti.

Art.12–Codice di Disciplina

UNCI adotta un Comitato di Disciplina e Sorveglianza,riportato sul sito ufficiale, composto anche da membri esterni all’Associazione,con compiti di vigilanza sull’applicazione del Codice. Il socio accetta la supervisione di tale organismo e l’adozione di Sanzioni Disciplinari dallo stesso nei propri confronti. Le violazioni comportano sanzioni disciplinari:Avvertimento/richiamo,censura, sospensione o espulsione.

Art.13–Sanzioni Disciplinari

Le sanzioni disciplinari sono ADOTTATE nei confronti del Socio dal Comitato di Disciplina: Il Comitato di Disciplina opera in autonomia e con indipendenza di giudizio e adotta le sanzioni Disciplinari secondo le seguenti violazioni.

Sanzioni disciplinari

La non osservanza del presente Codice Deontologico comporta l’applicazione delle seguenti sanzioni disciplinari, graduate in base alla gravità dell’infrazione:

• Avvertimento/Richiamo formale: Comunicazione formale inviata tramite PEC dal Presidente dell’Associazione.
• Censura: Dichiarazione ufficiale della violazione commessa,inviata tramite PEC dal Presidente dell’Associazione.
• Sospensione: Per un periodo di 3 o 6 o 9 o 12 mesi a seconda della gravità deontologica e comunicata tramite PEC dal Presidente dell’Associazione.
• Radiazione/Espulsione: Provvedimento definitivo,adottato previa delibera del Collegio dei Probiviri e comunicato tramite PEC dal Presidente dell’Associazione.

Art.14–Immagine e Privacy

L’immagine e la privacy dei clienti e dei soci devono essere sempre tutelate e possono essere utilizzate solo previo consenso.

Il presente Codice Deontologico  è composto da 14 articoli ed è vincolante per tutti i soci UNCI.

F.to Stefano Cattaneo Presidente
F.to Donato Porro Segretario

Comitato deontologico di condotta e sorveglianza

Il Comitato deontologico di condotta e sorveglianza è composto da 3 membri. Il Comitato deontologico di condotta e ha il compito di vigilare sull’ operato e comportamento degli Associati secondo il Codice Deontologico di Condotta e sorveglianza; questo Comitato è composto da membri non soci ed esterni a UNCI, membri di stimata fiducia e che operano in totale autonomia e indipendenza dagli altri organi associativi, applicando le sanzioni previste in caso di inadempienza.

1) Sergio Cattaneo

2)  Massimo Moneta

3) Cristina Crespi